慘! 碩士畢業 要2萬6被嫌多

2.6萬！會被嫌多，我還能理解，畢竟現在研究生也已經算是滿街跑了，
拜政府的宏福，廣設大學所種下的因，所以現在研究所畢業，除非有一技之長，不然
很多都是只是混學位的！要不就是得去國外讀研究所，不然台灣的研究所，真的不那麼有價值！

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不過說真的~~
也是基本要有大專或是大學畢業的人才有好待遇
現在一直推進的狀況下~~
再過幾年~~
基本可能就要博士畢才有好待遇了

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台灣人民萬萬稅

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我要寫個 慘字

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朋友私立大學資工系畢業
今年初退伍
第一份工作2萬6
第二份現在的工作3萬8
但是每天上班12～15小時
假日還要去加班
人生除了上班就是睡覺
這樣的工作好嗎？
見仁見智吧...

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代表著學歷已不那麼重要了，
因為現在碩士生一堆，加上大學幾乎百分之百的錄取率，
學歷現在對公司來說只是一個門檻而已，
畢竟還是要累積一些工作經驗及相關證照，才是比較重要~~

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2萬6美金嗎！我來鬧的...

2萬6～恩～如果住家禮很划算吧！我是ok的

想想我一個月花錢也很難超過8千～包含吃三餐 - -

錢都花在買書或泡咖啡廳等等- -實在上是看人怎麼用錢！

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還是多多加強自己的專業能力比較實在不怕沒工作!!
學歷現在也不代表什麼了

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大家一直在提證照，但以我工作多年的經驗上來看，
證照的實用價值並不如大家想像的那麼好，
以我從事專業的消費性電子產品的機構設計來說，
這方面的專業證照少之又少，有做認證的單位，
說實在的都試做一些基本的認證而已。
以我的實際工作內容來說，繪圖是基本功，市面上也不乏一些類似AutoCad的認證，
但是實際上繪圖有那麼簡單嗎? 當然不是，
繪圖只是簡單的線與圓弧的連接，但是尺寸的標示及公差的定義才是繪圖的精隨，
這些都是一般認證公司所缺乏的，認證公司只是確定你會操作而已。
老實說，如果我只是要一個繪圖員，那我用高職製圖科畢業的就行了，
就算今天你是大學畢業又拿到了AUTOCAD的證照，我還是不會用，
原因在於，碩士考證照只用了一個禮拜的時間，
但是高職製圖科的卻是用3年的高職時間去學來的，再加上寒暑假的工讀經驗。
所以說~~專業才是決定一切~~學歷及證照只是基本的入場卷~~

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個人感覺台灣的勞工都是任勞任怨的幹、但待遇卻遠輸以前..
現在網路發達..材購、客戶們都上網詢價..
貨比三家不吃虧..砍來砍去的..
但最後倒楣還是自己..關店的關店、薄利多銷..
原一件東西純利是1元而現在可能要2~3件才有1元
工時是變多..但也多了成本及開銷..
當然薪水也就變少..

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畢竟學歷不等於實力
工作上來說態度決定高度
實力決定競爭力
我的主管每一次政令宣導都會說一次

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現在的小孩真的蠻可憐的，工作不好找，薪水又超低的
現在連大學生都不太好找了，如果是我們那時候，大學生一堆人搶呢
連我們這些２專生的工作也一堆讓我們選，現在的社會環境是自己本生的優越條件愈多愈好
加油吧。各位社會新人類

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我剛開始找工作時，也是兩萬多起薪。。。
但也許幸運的是我找到研究助理的工作是以國科會給付的薪水為準，所以會比一般在外所找到的工作薪水還高，但就是沒有退休金。因為是約聘僱的，有計劃就有工作，沒計劃就沒工作，如果有做研究助理的人我想大家應該都了解。還好我跟到的是大尾的老闆，計劃源源不斷。。。不過還是覺得這份工作不是可以做長久下去的，但又不知道該找什麼工作

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下面是引用ws05kimo於2007-08-26 08:17發表的 :
請去當黑手師傅
可能比碩士還要多錢

真的是這樣~書念得越多~如無ok一點背景呀~真的是比國中畢業就工作的人還不如

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記得有一次我到高雄西仔灣旁的大學圖書館去找資料
要影印的時候夾紙了
剛剛有一男子坐在影印機旁
我相信如果不是研究生的話就是高年級的大學生
我請他幫我弄一下
人生地不熟，更何況是第一次用人家的影印機
他一話不說踢了影印機一腳
再很粗魯的打開旁門拿出夾住的紙
再把門踢回去
就坐回去繼續看報紙了

我想:哇,不得了A,原來影印機夾紙時要這樣踢的
公物是這樣對待的
好大的架子

他給我的感覺很差
對人如此,對物如此,
這樣的待人接物方式
將來會是好員工嗎?

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下面是引用美人魚於2007-09-23 17:45發表的 :
記得有一次我到高雄西仔灣旁的大學圖書館去找資料
要影印的時候夾紙了
剛剛有一男子坐在影印機旁
我相信如果不是研究生的話就是高年級的大學生
我請他幫我弄一下
.......

說不定他跟這台影印機很熟~要用這方式處理吧~雖然我在國圖卡紙從不需要那麼粗暴即可解決

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到底學力重要還是   學力無用論阿 真是迷惑

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國立大學的碩士生祇求有月薪2萬六的工作，竟然還被嫌多

昏倒了

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文憑並不能代表一切，胸中還是要有一點東西。在目前台灣的環境中要生存不簡單。奉勸各位學子，如無法踏進台灣比較知名的公立大學，那就放棄唸碩士的念頭。早日多學一些工作經驗。

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說的有道理，也許是太多大學生了
也許是教育程度低落
也可能是經濟不景氣
唉~~~要做好規劃，不是玩四年就算了

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賣個小吃...大概一個月都有2萬初...

請問 這有分工科還是商科的嗎？

商科靠證照，工科靠學校

商科不拿證照 出去找工作很困難

工科還比較好一點

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學歷只是求職的一項檢測項目，還沒工作經驗時，只能由學歷去篩選人才，所以也不能說學歷完全無用。
碩士畢業要2萬6被嫌多，可能是那一行業別人才供過於求，但好人才是不會寂寞的，先放下身段，相信真正進入到職場後很快會被發現的，不用灰心。

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當大學畢業生越多，那就代表大學生不再吃香
（當供給不斷上升，需求不變，價格當然就下跌）

但是…說實在話！
碩士其實也呈現等比例的增加喔…
這是因為大家只看到大學的氾濫以及就學門檻的消弭
沒注意到「高等教育」已經不是指「大學教育」了

受教權是人民的基本權利，但是現在卻解釋成「受大學教育是人民的基本權利」

以前，「粗工」是大家認為的「藍領」「層次較低」的職業
現在這一些「粗工」日薪動輒二、三千
太陽下的勞動者比冷氣房裡的動腦者賺得更多、更快
大學畢業生不會回頭當粗工
所以，粗工越來越少，需求相對上升，粗工的行情會越來越看俏

台灣有幾個大學院校沒有「企管」「國貿」……等等
你是一間公司老闆
你會用一個廿多歲的碩士MBA毛頭小子當「管理人才」？
還是選一個在公司幹了廿年的人當管理人才？

以前長輩總是說「不讀書就去學修車」
現在則是「會修車保證有工作」而且「收入還不錯」
甚至……很多教你學修車的「汽修科」都不見了
因為，它們都變成大學了
大學…似乎是不可以有「汽修科」的！

如果套用 Marketing Myopia 的理論
傳統的觀念只看到「輕鬆上大學」「容易找工作」「高興領薪水」
而忽略掉「市場預期心理」「供過於求」「社會結構改變」
未來的大學、研究所畢業生將會過著「吃不飽但又餓不死」的生活
而且會很心不甘情不願的付大把大把的消費財給「勞動階級」

我曾舉過例子給學生聽
在大學裡學了一大堆金融商品技術分析、供需理論、匯兌操作和金融市場模型
到了號子大廳，你會發現原來那裡的阿伯阿婆也懂
操作了一整個上午輸得很慘
卻還是要掏錢跟旁邊的自助餐店買個80元的便當
自助餐店的老闆沒上大學，但是他有廚師證照
他不懂金融操作理論，但是他會煮菜賣便當
而且，就專賣你這種穿西裝打領帶的人

怎麼辦？
簡單講一句……「別讓老闆笑你笨！笑你天真！」
其他的…在這種社會環境、制度下，你是無力回天的！
只有自己充實自己
大家都知道，但有幾個能做得到？
所以，能做得到的未來就是會不一樣

真的！不讓老闆笑你笨！笑你天真！你就成功了！

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在現代九年國民教育實施後，
大學又普遍的狀態下，
要沒有大學畢業都很難，
大學畢業後一想到要找工作就頭痛！
於是又毅然決然投入碩士研究所，
才會產生一年那麼多的碩士畢業生，
一般來講，一個國家碩士生的比例越多，
就表示失業率高，因為找不到工作，
不如來去高就更高的學歷！
造成現在的M型社會，
找到工作的都是高職和碩士以上的學生，
大學生畢業要找到工作真的還有點困難呢！！

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這是正常的吧
現在的社會重的是經歷
所以碩士畢業要在磨一陣子
慢慢累積自己的經驗
新水自然就越來越多了
不然就是要走行銷業務的行業了
業務又以金融保險業為比較有出路
因為客戶的續繳具有累積性
做的越久領的越多摟

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看到這篇文章 讓我有一些感想 這位發文的大大應該是南部人吧 不然在北部一個國中畢業的小朋友
起碼有三萬左右的薪水 何況是碩士 在南部 如楠梓工業區 當技術員 一個月含加班也有五萬三的薪水
(這是我身邊的麻吉說的)   不然各位如果有興趣的話可以來為國家出一份心力 從志願役士兵到專業軍官
有需要或不懂得 可以問小弟 非常樂意替大家說明 也可以寄mail

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能不能學以致用都是個問題了
有多少人浪費時間在學一個以後根本就不會用到的技能
就算混到文憑 也根本就沒用阿

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剛注意到原來這個討論串那麼熱...大家都心有戚戚焉吧...
看到討論的這麼熱切,我再說一下自己的例子給各位參考吧~

退伍至今約十一年,今年換了第三個工作,原本高職畢業(前兩年跑去讀夜二專)
前面兩個工作都在美商公司,當初選擇只是單純因為可以週休二日,還有薪水高福利好,
直到今年公司有計畫性縮編,我才接受資遣換了現在的工作(資遣條件太好很難抗拒)
現在第三個工作直接去應徵經理,現任管理職...

很多朋友問我,以你的爛條件和破英文,怎麼找到這些還不錯的工作?還外商公司?
我其實一直強調的求職三要素,能力(經驗),學歷,背景...
只有具備其中兩項,任何人在職場領域應該都能闖出自己的一片天,
但是...假如像只有其中一樣或是有的人一樣都沒有?到底該怎麼辦?

我常告訴我的朋友.同學...條件不足千萬別灰心,你要有信心與企圖心!
找工作的時候,必須展現出旺盛的企圖心與氣勢,告訴應試主考官,
雖然"目前"條件不足,但是你願意全心全意的學習,並且提出自己的職場生涯規劃,
告訴主考官對自己職務的期許,與即將開創的願景.

模擬自己是個推銷員,想想該如何把"自己"這件產品成功的推廣出去,
把求職面試也當做一種學習,學習溝通,學習銷售(產品是自己),學習展示,
這樣去做,也許條件不足無法立即錄取,但是應該都會讓人把你放在第二順位,
反正就多看~多聽~多學習,職場中的所有部份都是可以學習的,
誰知道有一天你會不會坐下來成為Interview新人的主考官呢?

其實...我很討厭一種想法,現在是二十一世紀,不要再有什麼放低身段,暫時屈就的觀念,
我有100分的能力,我就應該得到100分的薪水,這是天經地義的,
除非那個工作或是公司真的是好到讓我願意降價求售...那就沒話說,
仔細思考一下,經過履歷的篩選要求面試,主試者會希望能看到一些不一樣的東西,
不是讓你親自來把履歷唸一遍後,求他給你個工作...

但是,信心不是一切,請努力在肚子裡多裝一些東西,多充實自己,多學習,多看書,多上網蒐集資訊,
學習不是只學你需要用的,多看多聽多利用機會,像是職訓局有很多證照或各種學習機會,
每兩年,一個中華民國國民有三萬元的額度可供職訓費用減免,
什麼勞安證照,安全管理師,環保證照等等...自費花錢學這些不見得會用的到,但這就是學習,
多投資一點金錢與時間在自己身上,別對自己吝嗇...這就是將來你求職或晉升的資本.

希望能對各位有一點用處,與大家共勉之...

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工作內容和性質很重要
先小弟的學歷是一家管理學院其名次和國內某大型航空海運業者同名

比如說小弟前呆的某前X後X的影印機公司(XX)
底薪三萬一
獎金另計每季核發
年終按績效最多到三個月(再他回歸富士集團前)

公司一直缺業務,因為真的不好賣,也必須學習把身段拉低
我想這是我們這一輩(六年級末段開始)所欠缺學習的部分----彎腰

再說小弟離開XX公司, 轉到HP的死對頭,最後升到業務副理, 此時底新50k(但平均年薪我在XX公司還比較高><)
(超喜歡這間公司的辦公室,高檔! 信義區的國泰金控大樓)

沒用幸運,沒有顯赫學歷,
但就是很強的危機意識,動機以及執行力,依然可以在這樣的社會中占到一席位置
可以看一下馬斯洛的金字塔理論,看你屬於哪一階層的動機
或是McGregor 的X, Y動機理論

把自己當商品賣,要賣高賣低都在於你如何包裝如何行銷你自己
最近不是有那NG蛋糕嗎?! 依然是可以大賣的!


記得之前在HP死對頭公司中一位主管跟我說, 薪水價碼談不好是自己可恥!
對!很直接很傷人,但就是這樣現實

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感覺很無奈~~
學歷無用論嗎!??
還是真的差到不行!?!?
或許騎驢找馬也是一種方式吧!!

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