我和樓主感同身受,我也是二專的專科畢業的(企業管理)
高不成，低不就的,不過6.7年前我也曾在200多人的公司幹了5個月
就升遷管理部主管職務,1年內兼任2個單位主管,
原因是我拿了7~10張的證(執)照,
乙級安管員,防火管理員,推高機操作員,空污防治員,ISO等等
就因為工業類的也必須有所了解,證照的重要性,有時會高於學歷

學歷當然重要
但是每一個工作
都有所謂的證照
證照越多工作的選擇也越多
薪水也越多(會很辛苦的)

其實不必要想的太多啦，

學歷的高低只能當作薪水的標準嗎??

我的看法不認可唷....

像我才高中未畢業.....

現在在當任安全員....

只是工作時間長.....

抗壓性要高....

沒有找不到工作的人....

只有嫌薪水少的工作而已.....

(個人見解....不想造成筆戰or口水戰..... )

工作經驗真的很重要喔
私人機關要的是才能但是你要有時間凹下來讓上面發現你的才能
至於學歷可以在結婚前工作的時候下班了在去進修阿
這樣就一舉兩德囉
總 之
你想爽
就得苦
除非你含著金湯匙

我是一個上班族
個人的經驗~~~~(我也是專科畢業)

在大環境不好的狀況下,學歷是第一個被考慮的,還會機車看一些沒有關係的文件.

相反的大環境大好的狀況下,只要你有資格,就可以來上班了.

建議你,增加自己的能力,等待機會.

機會來了,你才有能力去接.

加油了~~~~~~~~~~~

學歷在某些老闆的眼裡是真的粉重要的....
但是某些基層工作...卻不是學歷可以拼湊出來的....
我是建築業的..向我們公司有些是某某國立大學出來的...
但是由於經驗不足..價錢高太多所以老大粉快的減薪調整職務...
但是這些先生小姐卻以為公司在逼他走....
所以囉....就走啦.......

各人感覺學歷這是還好的ㄚ
因為我們建築師老大也曾說一件事....學歷高..3各Q都沒有還不如我找經驗多...學歷低的人來做
高學歷的薪水...我可以請兩個學歷低的人來幫忙收尾
.............這是我個人發表的意見....


這是我個人的小小發言.....粉抱歉耽誤各位大大的時間來閱讀這篇文章.....
真的要謝謝各位給我這次的機會......謝謝囉 ....

我跟你相反
私立大學畢業，學校在私立裡面排行數一數二
畢業後選擇回南部工作
應徵時常聽到面試主管說，"你是XX大學畢業的喔！"
"你唸的學校很好耶！"
"XX畢業你怎麼會想來我們這種公司阿！"
"以你的學歷進公司會很可惜。"...等
聽了都心寒，我都敢來面試了，難道要因為我的學歷不想錄取我。

學歷跟工作要門當戶對！！！
有些工作只要求基本學歷，看重個人特質。
就連專業性的工作也有分，有的公司著重學歷，沒有學歷的看專業底子。
學歷有沒有用在出社會的前幾份工作有加分效果，
亦或在升職時候的評估考量而已。
更重要的是個人內化的能力。

下面是引用張書祈於2008-04-09 16:00發表的 學歷對於工作有差嗎？:
我以前專科畢業之後就去工作了，情非得已，不能再升學了，
因為家逢九二一大地震，要幫助家裡
((((在之前也打了超多的工，數不清了，但是那個我不能稱之工作))))
以前的教育部都說，要有一技之長，在社會才好找工作。
心情(一)
.......

看了你的心聲~我只告訴你~學歷不代表經歷~~~這點永遠不變~

那你一定會覺得~為什麼同樣升級要選別人而不選你~~假如我是說假如~你工作比別人賣力100倍人家休息你卻找事作~你工作能力太突出~試問一下這麼亮眼的人~會看不到嗎???

相信你證照粉多~但比你多證照的人更多~證照不代表工作能力~相對的~你的表現也一定跟對方差不多~休息時間也差不多~呆公司的時間一樣久~~你沒比別人出色而只是跟著進位~~~那麼試問老闆店長會選誰....

有許多朋友都有這種想法~我粉努力呀~我正常工作阿~我做粉久了壓~~時間不代表進位~

你要升職再這各時代要有突出表現不然員工都一樣為何要升你~~

試問自己有亮眼到老闆們都看的到嗎~試問自己有人把工作當自己生命在拼嗎~休假也來休息也做~在試問自己有全心投入每分每秒的工作嗎???沒有那不怪你~但升職決不會是呆久就能升的


總之把工作當自己的興趣~好好做好好拼~當成自己的事業而不是上班打卡~別先求我能不能升職~一開始你的動機就錯了當然升不了~^^

我覺得16樓的大大你的所言甚是....
你所說的我覺得這也到是真的....
以我目前的公司雖然有這種觀念....
但是卻也真的蠻注重經驗的.....

這是我個人的小小發言.....粉抱歉耽誤各位大大的時間來閱讀這篇文章.....
真的要謝謝各位給我這次的機會......謝謝囉 ....

下面是引用田庄人於2008-04-09 22:46發表的 :
我和樓主感同身受,我也是二專的專科畢業的(企業管理)
高不成，低不就的,不過6.7年前我也曾在200多人的公司幹了5個月
就升遷管理部主管職務,1年內兼任2個單位主管,
原因是我拿了7~10張的證(執)照,
乙級安管員,防火管理員,推高機操作員,空污防治員,ISO等等
就因為工業類的也必須有所了解,證照的重要性,有時會高於學歷

沒錯
可以利用時間多充實自己
多考一些相關證照
證照在手萬事ｏｋ

我有個親戚有蠻多證照
有時不用去某公司上班
光是以證照掛顧問也能賺錢唷