學歷對於工作有差嗎？

我以前專科畢業之後就去工作了，情非得已，不能再升學了，
因為家逢九二一大地震，要幫助家裡
((((在之前也打了超多的工，數不清了，但是那個我不能稱之工作))))
以前的教育部都說，要有一技之長，在社會才好找工作。

心情(一)

二專的專科畢業後((學商業類的))，因為不是學到碩士博士之前，根本不能進好的公司，一找就找了好多個月
說我自己的技能，電腦強人家很多((寫程式，應用軟体都OK))，
證照也考了一堆(((商業用的會計證照，打字證明)))
但是人家看到你的學歷，只有專科人家就不要用，因為我即不是大學，也不是高中畢業
高不成，低不就的，哎!!!!
只好到福懋工作，從最基層做起，一年內可以升職等
卻剛好有人也要升等，那個有後盾，而我呢？只是無名小卒
怎麼跟人家拼呢？
還被人家威脅，叫我不能搶那個職等 ..

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其實學歷高就是要找爽缺

工作輕鬆的工作

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理論上

專科畢+證照+有工作經驗

應該會比

大學畢業的新生(社會菜鳥)

要好找工作才是

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都很重要吧
如果你要進公家單位
學歷絕對重要

之前做過公家單位契約人員
起薪學士碩士差快一萬
管你多厲害
學歷不夠沒背景
薪水就是少



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時運不濟的事.多如牛毛..
機會是致富的開始..
這個機會需要運氣..
或許有貴人相挺能快一點..有機會

再說出外靠朋友..就看您交到甚麼樣的朋友...

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我是個快畢業的大學本科生，迷茫啊…………
學歷真的那麽重要么？最近考研成風，難道就是這個原因？？

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我覺得要找到好的工作~~學歷基本上都一定要有的~~
尤其是現在大學生滿街都是~~


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個人看法!如果要和中國來競起來我覺得我自己輸他們一大截!他們的努力真是太恐怖哩!
學歷嗎!就自己觀點現在都看有工作經驗區多! 真想找到一個好工作真難阿

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基本上 學歷對於工作有沒有影響 是要是工作而定的

我同學大專食品科系畢業 薪水2萬6起跳

我想對工作有最大影響的不是學歷，是能力和抗壓性吧

大大~依我個人之淺見，學歷不是最重要的

你不要洩氣，你只是找不到賞識你的老闆而已，總有一天你的伯樂會出現的啦

P.S. 大大人家威脅你叫你不要搶職等，你就不搶還辭職，你也太老實了吧！

在工作上，大家各慿實力，公平競爭，當然是....搶囉！

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我覺得"好"工作的定義對每個人而言皆有不同...

我也是二專畢業(國貿科)   (還沒想到大學要念什麼，暫時先在二專停住免的白花錢)
任職公司小到不行 (加我共6人：3位股東兼老闆 + 我 + 協助我工作的2位小姐)
福利制度一般也沒多好
現職超級助理(舉凡老闆不作的就是我的工作)
薪水3萬多一點點，加上偶發性的績效獎金有時也才4~6萬

因為每月還要繳15000給老目當生活費
所以可用餘額也只1萬多萬，但對我來說已經算夠用了  

大公司(業務$35000~40000)呆過
日商公司(人事會計$36000)也呆過
科園區(大夜班作業員$50000)也呆過...
信用卡推銷員也作過 (基本$3萬+算卡數，最高曾飊到8萬)

在未找到現職之前....工作也是換來換去...
等到我發現我要的是什麼之後
現職的小工作對我而言就是好工作
大公司並不一定是好工作
錢多並不一定是好工作
福利制度好並不一定是好工作
端視自己如何界定自己想要的東西是什麼

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我和樓主感同身受,我也是二專的專科畢業的(企業管理)
高不成，低不就的,不過6.7年前我也曾在200多人的公司幹了5個月
就升遷管理部主管職務,1年內兼任2個單位主管,
原因是我拿了7~10張的證(執)照,
乙級安管員,防火管理員,推高機操作員,空污防治員,ISO等等
就因為工業類的也必須有所了解,證照的重要性,有時會高於學歷

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學歷當然重要
但是每一個工作
都有所謂的證照
證照越多工作的選擇也越多
薪水也越多(會很辛苦的)

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其實不必要想的太多啦，

學歷的高低只能當作薪水的標準嗎??

我的看法不認可唷....

像我才高中未畢業.....

現在在當任安全員....

只是工作時間長.....

抗壓性要高....

沒有找不到工作的人....

只有嫌薪水少的工作而已.....

(個人見解....不想造成筆戰or口水戰..... )

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工作經驗真的很重要喔
私人機關要的是才能但是你要有時間凹下來讓上面發現你的才能
至於學歷可以在結婚前工作的時候下班了在去進修阿
這樣就一舉兩德囉
總 之
你想爽
就得苦
除非你含著金湯匙

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我是一個上班族
個人的經驗~~~~(我也是專科畢業)

在大環境不好的狀況下,學歷是第一個被考慮的,還會機車看一些沒有關係的文件.

相反的大環境大好的狀況下,只要你有資格,就可以來上班了.

建議你,增加自己的能力,等待機會.

機會來了,你才有能力去接.

加油了~~~~~~~~~~~

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學歷在某些老闆的眼裡是真的粉重要的....
但是某些基層工作...卻不是學歷可以拼湊出來的....
我是建築業的..向我們公司有些是某某國立大學出來的...
但是由於經驗不足..價錢高太多所以老大粉快的減薪調整職務...
但是這些先生小姐卻以為公司在逼他走....
所以囉....就走啦.......

各人感覺學歷這是還好的ㄚ
因為我們建築師老大也曾說一件事....學歷高..3各Q都沒有還不如我找經驗多...學歷低的人來做
高學歷的薪水...我可以請兩個學歷低的人來幫忙收尾
.............這是我個人發表的意見....


這是我個人的小小發言.....粉抱歉耽誤各位大大的時間來閱讀這篇文章.....
真的要謝謝各位給我這次的機會......謝謝囉 ....

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我跟你相反
私立大學畢業，學校在私立裡面排行數一數二
畢業後選擇回南部工作
應徵時常聽到面試主管說，"你是XX大學畢業的喔！"
"你唸的學校很好耶！"
"XX畢業你怎麼會想來我們這種公司阿！"
"以你的學歷進公司會很可惜。"...等
聽了都心寒，我都敢來面試了，難道要因為我的學歷不想錄取我。

學歷跟工作要門當戶對！！！
有些工作只要求基本學歷，看重個人特質。
就連專業性的工作也有分，有的公司著重學歷，沒有學歷的看專業底子。
學歷有沒有用在出社會的前幾份工作有加分效果，
亦或在升職時候的評估考量而已。
更重要的是個人內化的能力。

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下面是引用張書祈於2008-04-09 16:00發表的 學歷對於工作有差嗎？:
我以前專科畢業之後就去工作了，情非得已，不能再升學了，
因為家逢九二一大地震，要幫助家裡
((((在之前也打了超多的工，數不清了，但是那個我不能稱之工作))))
以前的教育部都說，要有一技之長，在社會才好找工作。
心情(一)
.......

看了你的心聲~我只告訴你~學歷不代表經歷~~~這點永遠不變~

那你一定會覺得~為什麼同樣升級要選別人而不選你~~假如我是說假如~你工作比別人賣力100倍人家休息你卻找事作~你工作能力太突出~試問一下這麼亮眼的人~會看不到嗎???

相信你證照粉多~但比你多證照的人更多~證照不代表工作能力~相對的~你的表現也一定跟對方差不多~休息時間也差不多~呆公司的時間一樣久~~你沒比別人出色而只是跟著進位~~~那麼試問老闆店長會選誰....

有許多朋友都有這種想法~我粉努力呀~我正常工作阿~我做粉久了壓~~時間不代表進位~

你要升職再這各時代要有突出表現不然員工都一樣為何要升你~~

試問自己有亮眼到老闆們都看的到嗎~試問自己有人把工作當自己生命在拼嗎~休假也來休息也做~在試問自己有全心投入每分每秒的工作嗎???沒有那不怪你~但升職決不會是呆久就能升的


總之把工作當自己的興趣~好好做好好拼~當成自己的事業而不是上班打卡~別先求我能不能升職~一開始你的動機就錯了當然升不了~^^

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我覺得16樓的大大你的所言甚是....
你所說的我覺得這也到是真的....
以我目前的公司雖然有這種觀念....
但是卻也真的蠻注重經驗的.....

這是我個人的小小發言.....粉抱歉耽誤各位大大的時間來閱讀這篇文章.....
真的要謝謝各位給我這次的機會......謝謝囉 ....

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下面是引用田庄人於2008-04-09 22:46發表的 :
我和樓主感同身受,我也是二專的專科畢業的(企業管理)
高不成，低不就的,不過6.7年前我也曾在200多人的公司幹了5個月
就升遷管理部主管職務,1年內兼任2個單位主管,
原因是我拿了7~10張的證(執)照,
乙級安管員,防火管理員,推高機操作員,空污防治員,ISO等等
就因為工業類的也必須有所了解,證照的重要性,有時會高於學歷

沒錯
可以利用時間多充實自己
多考一些相關證照
證照在手萬事ｏｋ

我有個親戚有蠻多證照
有時不用去某公司上班
光是以證照掛顧問也能賺錢唷

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非常同意14樓大大說的，我也是專科畢業(資管)，我覺得實力大於學歷，有學歷的人要真的有這個學歷的水準，否則就像前面大大說的大學生滿街跑但素質呢?所以最好是有學歷加上有實力。我想14樓大大說的對我很有幫助，自己要加油了。

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學歷不是"最"重要的
但是沒有學歷卻是行不通的
這就跟錢不是萬能的~但是沒錢卻萬萬不能的道理是一樣的
你已經把技術到了~剩下的就是一個門檻~就是學歷


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學歷剛然是最重要的啦
不然怎麼升官,怎麼找工作
雖然常常看到新聞報導低學歷能任高職領高新
但不知各位大大是否想過
新聞會報導的事都是奇聞異事,不然就是一些特例
所以有時候這類的新聞報導只能用來砥礪自己,給自己一點希望
畢竟他不你
你所要面對的是社會的價值觀,就如同很多人都說碩士生,名校生不好用,寧可選別的
但是各位大大可否注意到在他們職缺上都還是要求碩士國立大學
這是社會的結構跟觀念
只能說樓煮好好努力,換一些不須要高學歷或是一些卡在中高學歷的工作
像小弟也是技術學院畢業
應徵一些大企業也都是被打回票(還有10底應徵,12初才通知上班的)
所以我也就早早認清了這一切
選擇了以同樣資歷年齡高職生做不來,大學生以上不想做的行業
也一樣過的好好的,等累積實力了再往上爬
++++++++++題外話++++++++++++++++++++++++++++++++++
樓主說設備工程師過太爽,我也這麼覺得
沒有看過這麼天的碩士生或是國立大學畢業的
書是念到哪了
老是弄一些很沒有水準的問題,要不然就是想一些很不合的理論
難怪面板產業會搞得如此不堪
以上 諸多發言請各位大大看看就好

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學歷會決定你在公司的待遇與升遷的基本條件之一，最好還要有專業相關證照與工作經驗，不然你永遠都會比別人矮一截....加油吧

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經歷 資歷總比不上學歷,想當初我20歲(民國80年)專科畢業後進入公司工作,成為公司第一批的建廠技術員,民國86年考上國立科技大學進修部,畢業後大學學歷公司不承認.去年部門進來一位從未有工作經驗的台大碩士工程師,薪水竟然比我高,16年工作經驗竟然比不上他,而且還在他底下做事,他什麼都不懂還叫我做事,想到心理真的粉不爽

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到處都可以看到這種文...而看到的回答,也都差不多,唉!
我的文...只有少數人可以接受,大多數的人會認為,你在說啥米碗糕!?
有幫助就當參考,沒幫助就當放屁,呵~~~

相信不少人聽過這個笑話...(類似)
有一個年輕富豪公開徵婚,最後他選三個漂亮的女人,並且每個人都給一百萬,
一個月後,他要看她們怎麼處理那一百萬,並決定要取誰...
第一個女人,用那一百萬去做投資,一個月後賺了40%的獲利.
第二個女人,用那一百萬去做美容,並買了一些名牌來打扮自己,請自己看起來更漂亮.
第三個女人,用那一百萬去做善事,捐錢去幫助應該幫助的人...
最後那富豪選誰呢?...相信看過的人都知道,他最後是選胸部最大的人...

好吧!如果我們把學歷比喻成胸部,那麼老闆對於一些前來面試,而且都不認識的人,會
先從那裡看起呢? 大部份的人都是這樣的,男的喜歡看漂亮女人,女的喜歡看帥哥....
我想我們也可以從我們選出來的帥哥總統,去發現一個事實,一堆女人在電視上高喊
...哇!帥哥~~~ 呵~~~

學歷重要嗎?
如果一個高中畢業的人(不會難看,自認為很努力,可以為人們做事)和一個博士畢業的
人(帥哥,用講的就可以迷倒很多人),出來競選總統,你們會選誰?
為什麼那堆政府官員,全部都是碩博士,專科大學不是人嗎?

學歷重要嗎?
王永慶學歷高嗎?他還不是可以富可敵國,在他下面工作的碩博士那麼多,全部被他踩
在腳下...有幾個人可以成為王永慶呢?

每個人看別人,總是認為別人是輕鬆的,是好的,是不勞而獲...我想我們必須先去除這
樣的觀念,我們才能更進一步.
樓主自認為電腦能力強人家很多!? 寫程式,應用軟體!!!
嗯嗯!用你所知的任何程式語言,寫個類EXCEL的小程式或股票即時觀看分析程式來看看...
應用軟體!? 會AutoCAD? SAP? 防火牆設定? 3D繪圖? 動畫?
會英文?日文?還是德文呢? 証照!? 國際級的認証嗎?

一個國立大學畢業,有會計師執照,通英,日文的人在我們公司值多少錢? $NT23000...
是的,很少嗎? 做不了就走吧!這樣的"人才"很多,再請就有了.

我們在從另一個角度來看,如果未來各位都當了老闆,當你們要請人來幫你做事時,你會
怎麼選擇呢? 我想你們的選擇還是差不多的,然後會再有一個人來網路發表...學歷對於
工作有差嗎?...呵~~~

等級不同不要去比較! 有錢人去百貨公司看名牌,怎麼看都覺得便宜!
而我們去看名牌時,會覺得很貴! 然後就會開始說,那是有錢人的才可以買的,經濟不景氣
,社會不公平...(有錢人的名牌,和我們所認知的名牌是不太一樣的)
不要去跟別人比較,只要用對方法,時機到了,大多數人都可以更上一層樓.

操作員為什麼永遠是操作員? 因為操作員總是認為自己是最委屈的,總是看別人都是輕
鬆的,總是和別人比較和等級不同的人比較,...奇怪!要操作員寫出對公司的貢獻,自己的
半年度計畫,自己怎樣努力,上台發表心得...卻又寫不出來,不然就是說:我只是個操作員,
為啥要做這個?

清潔的簽約歐巴桑說...那些操作員真好命,不用打掃廁所,又有三節...唉!

學歷有沒有差,其實是我們自己造成的,以後你們有自己的孩子時,你們也會拼命的將他
們送到補習班,怕他們"跟"不上別人,當他們考試分數不好時,你們可能會處罰他們.
如果因為家庭某些"因素",而讓你們的小孩只有專科畢業,那麼當你們的小孩在找工作
碰壁時,會到網路去寫出"心得"!!

在一間公司待久了,並不能成為升級及升薪的保證,尤其是在目前的產業結構,整個制度
都已變的不同.停在原步,代表退步! 你要拿的出來你的重要性及很難被取代性.怎麼看
呢? 很簡單,把你自己當成老闆來看你自己,然後列出來你的重要性,跟碩士比較一下.
(那個碩士在某個角度及地位,可以代表公司,你可以嗎? 他真的什麼都不懂嗎?)

不擇手段也是一種方法,被人家威脅,不能搶那個職等!?
反過來,我佩服那個不擇手段的人,你也可以去得到你應得的啊!
反過來,在職場上我如果被這樣講話,那麼我會在這個職場上,將他"幹掉"!
呵~~~

學歷重要嗎? 先贏過自己再說.
(贏過自己,我也還再努力中.)

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學歷對於工作當然有差別。
公司要碩士加五年相關經驗，閣下是學士加十年直接經驗，工作會輪到你嗎？
尤其有些人事先看學歷後看經歷，學歷不合就丟。經歷還沒看，履歷表就進了廢紙簍。希望何在？
學歷像把鑰匙，沒有鑰匙進不了門，進門後能上幾層樓，得看個人功力。

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大公司並不一定是好工作
錢多並不一定是好工作
福利制度好並不一定是好工作
端視自己如何界定自己想要的東西是什麼

非常認同，自己要的是什麼最重要，學歷高低我覺得還好，不是非常重要
當然基本學歷要有，但大大也有專科也夠了
個人能力比較重要啦!!!
現在不是一堆高學歷的人，不也是失業中!高學歷更不等於高收入喔!!!
說白一點就是有高學歷，但是能力是等號嗎?見人見智囉!!!

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學歷對工作是有差的,
除非你該相關工作經驗很專業或證照與該工作完全相關才有辦法抵去學歷的落差
最初我也是認為肯做肯學,有實力者不用學歷,
但現實社會上,除非你的專業是很難取代的專業,否則在這不景氣之下
學歷不足會永遠會是老闆不加薪的好理由

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學歷好的話 ,
當然能 touch 的機會就比較多 ,
機會一多就會比較多選擇性 ,
當然對於工作的性質也會有影響

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