又問行政法---調職與減俸

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jd20112

級別: 小人物

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[求助] 又問行政法---調職與減俸

請教各位前輩

1.將公務員調職--合法否?參考依據為何?如何救濟
..

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x0 [樓主] From：臺灣中華電信 \| Posted：2009-05-01 23:04 \|

從零開始

級別: 初露鋒芒

x169

▲ ▼

1
將公務員調職--合法否?參考依據為何?如何救濟

合法!
因此行為並無侵害公務員之身分資格
不影響其擔任公務員之權利
故
無法提起行政救濟

2
減俸不違反公務員之工作權
公務員並非一般行為主體
乃
例屬於公權力下的支配
並無完全人格權的行使
因而
將公務員減俸
公務員想提行政救濟
恐有窒礙難行之疑

In or Out
x1 [1 樓] From：臺灣臺北市 \| Posted：2009-05-01 23:23 \|

jd20112

級別: 小人物

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按參考書A答案
調職為合法但可以申訴
減俸不合法--提復審

按參考書B答案
調職,減俸--不合法,可以提復審(釋字483)

另問..
何以幾百年前的釋字仍有解釋的效力?
很多釋字裡的參考條文都修過幾百次了
然這些釋字仍得以引用?


x0 [2 樓] From：臺灣中華電信 \| Posted：2009-05-02 00:14 \|

從零開始

級別: 初露鋒芒

x169

▲

這就是法律永遠落後於社會腳步之問題呀

釋字並非有非常強大之約束力

只是其會令他人覺得你說的話是有憑有據的

大致如此矣

In or Out
x0 [3 樓] From：臺灣臺北市 \| Posted：2009-05-02 00:24 \|



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