而我不久前也親眼目睹一位工友歐巴桑，氣沖沖找主管說她不要去(好像要調她去另一機關當工友)。我們股長出差不在，她直接找主任一直盧，說她不要去，若去的話她也不會做什麼的，就等退休，搞到主任也很火大。因為就是管工友是我們單位眾多職務中的一項，後來股長還找法務問有沒有什麼管理規則針對這部份可以再俢正什麼的，否則將來很難管理。當然也不是所有工友都敢如此囂張，只是部分有「後台」的
臨時人員或工友，就連機關內的正式公務人員也是不敢招惹得罪的，以免無端影響自己任途…

這樣以後國考的用人名額不就會變得更少了嗎？本來已經不多了說~

看到這樣的消息，也只能再三嘆息了

下面是引用RROSY於2007-11-18 17:29發表的 :
而我不久前也親眼目睹一位工友歐巴桑，...。當然也不是所有工友都敢如此囂張，只是部分有「後台」的
臨時人員或工友，就連機關內的正式公務人員也是不敢招惹得罪的，以免無端影響自己任途…

您說的工友就是漏病之一，他是公家機關的正式員額，但不用考試就可任用，或形式考一下，
知道我所謂的"形式"是什麼意思吧!?不過這並不是佔機關的多數，一個機關最多一個或二個，
另外就我得到的資訊，有一種叫"xx助理"這才恐佈，一個機關有十來個，這也是正式員額，
要得到這職位，你要比你的後台誰大，
不用考試，或形式考一下，薪水、 年資比照公務人員，可以自由選擇公保或勞保，
這才是各位要抱怨的，因為這才是不公平所在，
注意他們都是不用公務員考試的正式人員哦!

看完只能說無奈啊! 唉! 不公平 有種想哭的感覺~   現在社會真的生病了                         沒後台的我 只好乖乖讀書去囉  

哀~沒後台的我   還是乖乖讀書去