退抚法草案为新制定法案制定重点，共分 7章、计有 97条条文

适用对象包含适用单层给与之现职人员及适用双层给与之新进人员；

退休所得替代率计算公式，其分母界定为本(年功)俸加专业加给之加权平均數；

个人与政府就退抚基金提拨费用之拨缴比例分别订为百分之四十及六十；

适用双层给与之新进人员，其适用确定提拨制个人自愿缴付及政府共同拨缴部分最高分别为百分之五及百分之三；

月退休金之起支年龄由「八五制」改为「九０制」 ；

退休金计算基准由106年最后在职10年之平均俸额，逐年调整至 111年以后之最后在职15年平均俸额；具 84年 7月 1日前、后年资者之退休金基數内涵，由106年平均俸额 1.9倍逐年调降至 109年以后之1.6倍，仅具84年 7月 1日以后年资者之退休金基數内涵，由 106年 1.9倍逐年调降至108年以后之 1.7倍；

为减轻政府财政负担，废止年资补偿金制度；

婚姻关系存续 15年以上，且未再婚之年满60岁或无工作能力之配偶，得按适用单层给与人员原領月退休金之三分之一或兼領月退休金之三分之一，改領月抚慰金等。