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[占卦][問卜] 此工作一年內的發展
【星僑】  占 卜 卦 盤  【星僑】
占卜日期 公元2014年
國曆1031301656
姓名:
星期四
農曆1021230時占
本卦
震為雷
變卦
澤雷隨
首卦
震為雷
旺相
五行
六親
妻財
官鬼
父母
兄弟
子孫
用神
 
用 
 
 
 
長生

六親
 
 
 
 
 
 
伏神
 
 
 
 
 
 
六親
 

鬼 
 
 
 
 
變卦
 
 
 
 
 
 
裝卦
 
 
 
 
 
 
本卦
世應
世 
 
 
應 
 
 
六親
妻財
官鬼
子孫
妻財
兄弟
父母
六獸
螣蛇
勾陳
朱雀
青龍
玄武
白虎
卦身
貴人
寅午
癸巳
乙丑
辛丑
驛馬
劫煞
桃花
月破
日沖
天喜
往亡
干祿
羊刃
空亡
辰巳
(0.023 秒)

【問題說明】


各位大大好:
我在今年1月總算是找到新工作,算是回歸老本行。只是說我面試時,店長很老實的說不論做多久都沒年終,專業執照沒津貼(還附加說現在沒有不等於之後沒有),最後雖然錄用我,但她一直認為我應該有更好的前途(雖說我覺得我已前途無「亮」)。

這工作以駐點銷售為主,兼作公司規定之行政事務(就是雜事),由於我是本科系畢業又曾從事相關行業,店長交代我要「機會教育」非本科的同事專業知識,但我是請對方有問題就問,因我不知對方程度到哪裡。至目前為止到職三週,同事之間都相處融洽,而工作也逐漸上手,但我母親卻表面ok,其實在言語間有時多有抱怨,認為我工作「愈找愈爛」(因為薪水跟之前同類型工作相比很低),只是說我已完成報到手續,依公司規定沒做滿一年要繳回相關費用將近3千元,看在這3千元份上,我是會撐到一年,但對於發展性還是會在乎,因此問卦關於此工作在一年內的發展,謝謝!



獻花 x0 回到頂端 [樓 主] From:臺灣中華電信股份有限公司 | Posted:2014-01-30 16:56 |
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妳的敘述與卦象差不多
這分工作妳能勝任愉快 也有成就感
要留意 不遭人忌是庸才


獻花 x1 回到頂端 [1 樓] From:臺灣中華電信股份有限公司 | Posted:2014-01-31 06:42 |
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謝謝您解卦!

如此看來挺糟的,要錢沒錢,又要擔心遭忌(雖說個人覺得我沒啥東西能招忌),看來能取之處就是同事之間與能跟人說「我有工作」吧!只是若遭忌,恐怕連同事之間的融洽也消失了吧!


獻花 x0 回到頂端 [2 樓] From:臺灣中華電信股份有限公司 | Posted:2014-01-31 17:34 |
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這是人世間的常態 沒啥可擔心的


獻花 x0 回到頂端 [3 樓] From:臺灣中華電信股份有限公司 | Posted:2014-02-01 06:36 |
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此卦官星發動化進神~~~或許今年有機會升官職喔.若有的話.請把握一下呢.雖然此卦世財帶刑.但也有旺相之意.若再升官加職貼的話.或許也還不錯呢.祝福您喔.^^

疑?您不是讀護專的嗎?怎又說回到老本行?


五術先生==== 知命掌運.百戰百勝.趨吉避凶.快樂出帆.....回覆問題之後.請勿吝以回覆您相關的回覆喔.
獻花 x1 回到頂端 [4 樓] From:台灣大哥大股份有限公司 | Posted:2014-02-05 06:33 |
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謝謝您解卦!

我護專畢業後,二技念營養系,之後就業都是從事保健食品相關工作,內勤教育訓練與門市銷售都做過,這次是第二次當門市銷售。

唉!能加薪是不錯,升官就免了,我很實際的......


獻花 x1 回到頂端 [5 樓] From:臺灣中華電信股份有限公司 | Posted:2014-02-06 01:57 |
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公司因為縮編要裁員,我是其中一個,做到4/18,所以這份工作我待了三個月又10天


獻花 x1 回到頂端 [6 樓] From:臺灣中華電信股份有限公司 | Posted:2014-04-12 03:56 |
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感謝卦主日後的回覆與印證.今日看到卦主的回覆.吾始悟此卦之意.
此卦是有驗的.當下一時失察錯判之.請見量.

難怪卦得六沖卦.主凶或沖散之意.此卦雖然官動化進神.然卻不是生世爻.而是世爻生洩官星.故事後有因公司裁員而被裁選之...........所以此卦象是有驗也.先前顯然一時不察誤解之.

不過此卦鬼星申金雖然發動.然子孫爻午火亦現之.子孫爻午火能剋制鬼星~~~~若卦主覺得此工作還有錢財可圖的話.或許還可力爭一下.或許還可保有此工作喔.假若您還想保有此工作的話.建議您看一下周遭是否有火字旁的貴人能幫妳去跟公司講話.或者是拿妳的高學歷去跟公司講情.還是來自於南方的貴人等可幫助您的........請您想一下了......希望有幫助到您喔

以上所言.給您參考了.


五術先生==== 知命掌運.百戰百勝.趨吉避凶.快樂出帆.....回覆問題之後.請勿吝以回覆您相關的回覆喔.
獻花 x1 回到頂端 [7 樓] From:台灣大哥大股份有限公司 | Posted:2014-04-12 08:47 |
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謝謝您的建議!但我不會想留在那裏了,因:

一、這公司原先是說要員工看誰要「自願」資遣,後來可能覺得這應該是不可能的事,隔天又改口說只要是掛這部門的人一律裁;

二、我懷疑此公司可能資金調度出現問題,因在昨天全面取消門市獎金,改成扣除成本(含人事、店租、贈品等開銷),此店有盈餘,加上有賣特定商品達一定百分比才有獎金

三、公司當時徵人在人力銀行寫「經驗、學歷不拘」,顯然學經歷不是他們考量重點,而我至今也沒專業津貼,表示他們也不看重

綜合以上,還是另謀出路吧!


獻花 x1 回到頂端 [8 樓] From:臺灣中華電信股份有限公司 | Posted:2014-04-12 13:48 |

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