【小市民合法抗稅寶典】：自己開公司享受富人節稅術

三十五歲的賈先生奮鬥了十年，靠著專業和每天十二小時以上的超時工作，好不容易混到一家資訊公司中高主管的職位，月入十萬元左右，每到了報稅時分，都要心痛萬分地繳出約十萬元的稅，將近一個月的薪水給了政府，卻從來沒感受到政府為他作了些什麼？

賈先生思索著，為什麼開公司的朋友，吃飯喝酒、生活必需樣樣可以扣稅，他卻只能扣除七萬四千元的最低生活免稅額，在台灣，可能用這七萬四千元生活一年嗎？又氣又惱的他決定用行動對抗不合理稅制。

STEP一：開人力派遣公司自己當老闆

首先，他前往地方政府主管營利事業登記機關，正式登記申請公司行號，成立「賈氏人力派遣公司」的一人公司。

STEP二：派遣自已回原公司上班。

他再和原公司協議，從他是甲公司的職員改成為「賈氏人力派遣公司」派到甲公司的人員。甲公司支付每月十萬元的派遣費用給「賈氏人力派遣公司」，而「賈氏人力派遣公司」則每月支付他最低薪資一萬五 ..

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我對於報稅真的不懂！大大，你講的方法真的可行嗎？還是只是網路轉貼的不實文章，我沒有惡意，不要誤會～我只是真的想知道，方法可行嗎？因為我無從查起，也不懂！

一般公司不會讓員工這樣亂搞吧?成立一人公司那麼勞保不是沒了?

下面是引用 donkey 於 2010-04-24 08:46 發表的 :
我對於報稅真的不懂！大大，你講的方法真的可行嗎？還是只是網路轉貼的不實文章，我沒有惡意，不要誤會～我只是真的想知道，方法可行嗎？因為我無從查起，也不懂！

關於這個方法確實可行,因我朋友他本身有一間3人小公司
至於什麼公司我就不多說了
看他也是很會利用類似文章內容裡的方法來節稅
幾乎什麼開銷都會開發票
曾經問他過為何需要這麼做
他也是回答我說這樣可以用公司名義報帳

所以對於你的疑問我可以給你肯定的答案

下面是引用 louy 於 2010-04-24 09:26 發表的 :
一般公司不會讓員工這樣亂搞吧?成立一人公司那麼勞保不是沒了?

這個依我的看法是:若公司規模大制度完整當然不可能會讓員工做這樣的事
(例如有上市上櫃的大公司而言就不可能,除非你在這公司裡的階層非常高,可直接向人事反映,但前提是需要讓總經理級以上同意你的作法)

但若是私人公司機構或中小型公司其實是有可能這樣做的
但必須和公司討論商量,若是員工可以直接對老闆談的話成功機率應該會更高

只要公司同意你的作法
至於勞保方面當然也是有很多方法可選
所以沒問題