下面是引用 mj0617 于 2009-07-28 13:20 发表的 : 
感谢WAVE大大的解牌 
因为试用薪水感觉是在针对外面毕业生的价格 但也有考量到公司认为是否适任问题
只是卡在说我并不是没有"相关经验" 才有所顾虑(觉得不是很平衡)
当然 对方说过试用三个月薪水可以依你的能力而起价 甚至可以自己开口
因为也发现到公司内部人员不稳定 也有些许怀疑的层面
但也感受出对方是真的想找到人才稳定下来 (因为对方用了好几个毕业生都不耐操)
而我也对这间公司有期许 也很想努力
只是............
想问薪水有跟对方谈的余地吗
这间公司好吗
抱歉 废话有点多 
还是需要重新抽牌?
昨天有给面试的先生MSN 他有加我 所以我才会继续问
你好，谢谢你的回覆
景气差，很多公司用人的考量，不单是你多有经验等等
基本上，现在的公司都会以『景气不好』而来降低薪资，当然这是很不公平的
但是，毕竟找工作的人太多了，若有录取你，而你不要，公司方面也不会觉得可惜
因为，太多的优秀的人才在找工作，加上毕业生一堆，，愿意委屈自己先找份工作的人多到不行
有经验、有证照、语文强等等，似乎在今年找工作上，加分并不高，除非公司觉得少了你不行
当然你考量的心情，我绝对能理解的，但毕竟现在是公司挑人，而不是人挑公司
若你想问公司好不好，建议你可重新再抽，一来也可来作比较
加油，参考看看！
