硕士毕业生起薪 缩水逾5.6%

中国时报【张舒婷／台北报导】


时机歹歹，头路难找，大学毕业生选择继续升学蔚为风尚，期能为职场之路加分。但最新调查指出，已有高达8成4企业主不认为硕士是求职的最低学历门槛；值得一提的是，今年与去年相比，各产业的硕士毕业生平均起薪普遍下滑逾5.6％，「法律/会计/顾问/研发业」更是跌逾1成1，降幅居冠。


每年约有5万4千名硕士生踏进职场，然而就业市场依旧不景气，主计处的最新统计指出，今年7月失业率突破6％大关，失业人口窜升至66.3万人，也让硕士光环比以往更黯淡了。

今年7月20日至28日期间，《远见杂志》与104人力银行，针对15种产业（涵盖大、中、小型企业）共2592位企业主，进行「2010年硕士生评价与需求」调查，发现台湾劳动市场的供给端和需求端，想法差异甚为明显。


调查结果指出，83.9％企业认为硕士不是求职最低门槛，甚至有64.39％认为「大学毕业生应直接就业」，累积实战经验最重要。


近1年来，多达62.9％企业不曾录用硕士毕业生，远比1年前（58.3％）高出4.6％；未来1年招募新人时，64.5％企业直言「不会优先雇用硕士生」，而是将有实务经验者放第一顺位。

另外，受创于金融海啸，今年各产业的「薪」情都不理想。除了「运输物流及仓储」由2008年的26222元小幅成长至26722元外，其余通通下跌。荷包缩水最严重的是「法律/会计/顾问/研发业」，从31333元骤降11.2％至27818元；「一般制造业」次之，从33145元衰退至30159元，掉了9%；跌幅紧追在后的是「建筑营造及不动产相关业」，从去年的32132元下跌8.9%至29269元。

xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx

就连台北市的国中小学的教学助理，什么都要会，固定支月薪 NT$28000

x0

那大学毕业的，该怎么办~~~

x0

下面是引用 a932095 于 2009-09-15 09:41 发表的 :
那大学毕业的，该怎么办~~~

文中说了"甚至有64.39％认为「大学毕业生应直接就业」"
所以没必要读研究所
再读下去其实花时间又花钱~
除非能考到比较好的学校吧~
呵~

x0

有大学毕业生到某大企业应征，他跟召募人员说他的希望待遇是NT$100000/月，他有15张证照

召募人员对他说，要他回去等候消息...

搞不清楚状况.没有工作经验，光有证照有屁用.....比阳明教养院的院生还要阿达

又不是已经在吃公家饭了，才须要那么多骗人的证照

x0

下面是引用 北北 于 2009-09-15 19:11 发表的 :
有大学毕业生到某大企业应征，他跟召募人员说他的希望待遇是NT$100000/月，他有15张证照

召募人员对他说，要他回去等候消息...

搞不清楚状况.没有工作经验，光有证照有屁用.....比阳明教养院的院生还要阿达

又不是已经在吃公家饭了，才须要那么多骗人的证照

这个好笑
我是招募人员的话
我会跟他说..我有上百张"正照"
正咩照

x0

下面是引用 雪狼之星 于 2009-09-15 23:47 发表的 :


这个好笑
我是招募人员的话
我会跟他说..我有上百张"正照"
正咩照

 有这么多张呀?

x1

踏上了研究生这条不归路......

x0

证照可以考的很多张 可是不同实务经验却又是另一回事了

x0

下面是引用 AQ180 于 2009-09-17 10:00 发表的 :
证照可以考的很多张 可是不同实务经验却又是另一回事了

去年帮一家投顾公司招考电脑输入员 (打字员) ，学历只要高职毕业.....
结果来了一堆大专以上学历的应征者

拿了一篇投资报告给她们看着打字和插图

结果录取了三位没有证照的女生

十分钟的考试要求，图文并重，不可有错别字

考试结束，有位落选的小姐问我说：她平均一分钟打了九十五个字，为什么她没录取...
我告诉她，我要的不是盲目输入，我要的是正确无误.....

在 Word 中，不会插入图片，真不知学校是怎么教的？

x0

下面是引用 北北 于 2009-09-17 22:34 发表的 :
在 Word 中，不会插入图片，真不知学校是怎么教的？

这个学校没教......
我也看过连 Excel 都不太会用的大学毕业生.....

x0

原来硕士学历这么不值钱

x0

其实学历已经渐渐不再是绝对了
实务经验比较重要
感受很深~~

x0

现在的大学毕业好似当年国中毕业那样!!
薪水缩也就算了
找不到工作也很可怕

活在这低工作机会的时候
大家请加油

x0

「万般皆下品，唯有读书高」是许多父母用来教育小孩的一句话，但现在这个观念可能要被颠覆了。根据人力银行所公布的一项调查显示，有高达八成四企业认为，硕士学历并非是必备的求职门槛，打破过去一般民众认为，学历越高就越吃香的传统观念。

台湾的硕士毕业人数每年都在成长，九十年度硕士生仅有八万七千多人，到九十六年度硕士生已超过十七万二千人次，成长速度接近两倍。

在过去一年仅有37.1%的企业曾聘雇硕士生，较去(97)年的41.7%下滑将近5个百分点。

最常聘用的职务包括「工程研发人员」(41.5%)、「软体工程人员」(35.7%)、「专案／产品管理人员」(16.2%)、「产品企划人员」(15.2%)、「经营幕僚人员」(15%)等职缺。

x0