【经济日报 / 戴甄真】

景气回稳，人才需求急，不只国营事业要大举招兵，像八大行库今年估计有600位退休人员，预计将释出一波就业机会。台银、土银和合库等公股行库，今年都有一波招考计画，最快年中展开，初估总招募人数近900名，对想要捧「金饭碗」者，是很好机会，员工去年拿到超过4.6个月的年终奖金，羡煞不少同业，再加上工作稳定，每年招考都吸引大批民众报考。银行主管指出，依招考职等，行员薪资约在3万元至4.3万元间，招考作业将委托金融研训院公开办理。


合库去年底新成立金控，因办理优退计画，内部估计，今年征才规模近200人。兆丰商银说，今年将至少招考百名行员，但征才时间略晚于其他公股行库，约在9月展开。

公股行库释职缺 薪资有保障

各公股行库每年7月都有一波退休潮，在各金控不断扩充营业规模下，大陆分行据点陆续申设、开业，所需人力也持续增加中。此外，赶在毕业季来临前，第一银行今年对外招募20位MA（储备干部），锁定商学、法律及理工硕士生。

志光教育科技集团经理许福钦表示，台湾银行、土地银行为百分之百公营公股银行。合作金库、第一银行、华南银行、台湾企银、兆丰银行、彰化银行等，为六大泛公股银行。一般来说，泛公股的银行是保障年终奖金2个月，而公股银行则是年终奖金最高4.6个月。

另外，根据铨叙部最新统计，我国公营事业人力结构严重老化，员工平均年资逾20年，平均年龄超过48岁，连60岁以上员工，都占了快一成三；台铁等公营事业面临退休潮，这两年陆续释出大量职缺，想考公职要把握机会。

经济部表示，为了使国营事业人力结构年轻化，并培育新秀，今年将扩大统筹办理所属事业的新进职员甄试，用人机构包括台糖公司、台电公司、台湾中油公司、汉翔公司及台水公司，专科以上层级甄试名额1,013人。此次大规模甄试的录取人员，起薪及晋薪依各公司规定办理，目前各公司起薪每月约在3万5千元至3万8千元之间。初(笔)试定于6月24日于台北、台中、高雄及花莲四地举行。


农田水利会招考 福利比照公职

志光教育科技集团经理许福钦指出，农田水利会采不定期招考，民国92年及97年各举办过一次，预计102年即将再度招考，只要18岁以上，男女皆可报考(男需役毕)、高中职毕业，新进职员录取后起薪约3万6千元，因农田水利会是公法人，考取后一切福利与保障皆比照公务人员。

水利会应考资格门槛低，只考四科，无相关科系学生竞争，也不须担心重考生问题，所有考生的起跑点皆相同，不妨提早准备，赢在起跑点！

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