請問高手們:
1.丹哈特指出:''公共行政即關於公眾在追求各種社會價值變遷過程中的管理 ''   這強調的是行政何種特性?

a回應性b前瞻性c效率性d系統性'
請問為什麼不是b?而是a?


2.依據途徑目標理論,下列何種領導行為比較重視部屬需求和 ..

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第一題的abc加起來合稱就是ERP.......效率,回應,前瞻
公共行政即關於公眾在追求各種社會價值變遷過程中的管理
這句話是丹哈特本人說過的確實是指回應
各種社會價值就是指多元價值，管理就是去回應多元價值
前瞻是指事先或預先性不一樣

2.依據途徑目標理論,下列何種領導行為比較重視部屬需求和福利以及強調建立一個友善的工作氛圍?
a 支持型領導b參予型領導c成就型領導d指導型領導

行政學講參與有三個東西
參與型領導，民主行政的參與，參與管理
三個概念都盡不同，建議你去翻書會記較熟
參與型領導只是會”互相分享情報”而已，並不會重視部屬需求

3.官僚組織ㄧ向強調組織忠誠而非個人責任,而將團隊立場置於個人意識之上.這種觀點稱為什麼?
a組織倫理b官僚倫理
為何不是官僚倫理呢?題目不是講組織ㄧ向強調

沒有官僚倫理喔，只有組織倫理，這是出自林宗沂的書
還有行政倫理，中立倫理，結構倫理等等
就是沒官僚倫理，任何書都找不到

4.下列何項指研究與公共政策之各種論題的系統性知識 最著重對政策有關之學術理論與方法論的研究探討?
a 政策科學研究b公共政策研究c政策分析研究d政策方案研究
這題我也不知，要查書

國安五等這張出的蠻有水準的

國安五等我覺得比以前題目還有深度!!!還真是有水準!!!